為加強與公司青年員工的溝通交流，2月7日上午，四川發展資產管理有限公司在中海國際中心A座召開了以“逐夢青春、共筑輝煌——我與金控共成長”為主題的新春青年員工座談會。四川金控集團黨委書記、董事長、總經理林罡，集團紀委書記鄧新杰，黨委組織部部長劉慧出席座談會，川發資管領導班子及35歲以下青年員工參加會議。川發資管黨委書記、董事長、總經理蒙宇主持會議。
       會上，與會人員首先觀看了川發資管六周歲快閃活動片。隨后來自川發資管的10名青年代表圍繞“結合個人談成長，結合成長談擔當，結合擔當談提升，結合提升談謀劃、結合謀劃談發展”等內容，就工作感想、職業規劃、對公司發展轉型的思考建議等方面發言。集團黨委書記林罡對部分青年員工提出的問題進行了答疑解惑，并與其他青年員工進行了親切互動。

       講完小伙伴的講稿后，控股集團紀委副書記鄧新杰說道，無比快樂能夠感覺到川發資管的年輕工人陽剛之氣生機盎然、年華充溢的新天氣，他愿意川發資管的年輕工人要心懷想要、不懈努力努力，已不負厚望的另外，心懷心存敬畏、鑄就底限，蹄疾步穩。

       林罡鎮長在工作小結表態發言中拇指出，川發資管共青團工作人員在廣東央行成立整個過程中承擔責任了更更重要神圣職責，提出了更更重要分享，是投資控股我司生機勃發快速開發的渴望。特定，“十六七方案”和深圳雙城經濟條件圈網站基礎建設設計策劃的國家策略為新的時代廣東快速開發擘畫了出色目標，金控投資控股我司無法進步“大考察、大探討一下”，目標說是要進一次了解咋個網站基礎建設設計策劃金控，網站基礎建設設計策劃啥子樣的金控，渴望資管共青團務必要抓住機遇期，將個體戶專業方案與我司和投資控股我司的方案有機物相結合出來，引領投資控股我司變現優安全性能快速開發。

       林罡黨委書記贈語資管中國年青人，一要要專注力工作上起來，選準現下，要從各自去做的工程專業崗位工作上職責開始，堅持不斷的做到干事創業的能力文化素養，法學會積累大量與積累大量，安穩將事項做精做透；第二是要放心工作上起來，求真真抓實干，選準企業位置定位，最好職業的職業目標設計方案，不馳于空想，不騖于虛聲，絕對避免“小的事項不做，大的做滿足”的想象；三是要帶動溝通的技巧能力，自覺銜接，要自覺帶動與班子成員、男上司和買家的溝通的技巧能力交流溝通，大幅提升各自的一體化文化素養；四是要堅持學習知識學習知識，經常性深度思考，要堅持深入開展蠻大課堂活動，多接受活力人風采展示T臺，一同要多讀紙版書，多看經典愛情書，在精讀細讀中心校深悟透。五是要創設區域，培育科技科技的人才，川發資管班子成員班子會幫中國年青人銷售人員創設好的工作上區域和現在的生活區域，著力打造科技科技的人才培育之城，為金控集團電話甚至是河南省培育輸送帶大量的好用科技科技的人才。

       觸摸會議還隆重開幕了授旗宣誓儀式。林罡組織部長、鄧新杰組織部長分開 為川發資管不合理資金部日風控部授旗“不合理資金清收年輕人突襲隊”和“危險 隱患排查治理年輕人先鋒av隊”。親們數千寫出，相應牢記叮囑，充分運轉，加強黨性鍛煉優秀絕活，傳承求真務實精神實質，為集團官網和集團官網轉型期開發貢獻獎力。